- 1. Кой се счита за успешен човек на тази позиция?
- 2. Какви са ключовите характеристики, които смятате, че човек трябва да има за да бъде културно приспособление във нашата компания?
- 3. Кое би било нещото, което бихте променили във вашата работа, ако можехте?
- 4. Кои според Вас са най-големите възможности, от които компанията може да спечели в близко бъдеще?
- 5. Кои според Вас, ще бъдат най-големите предизвикателства, които компанията може да срещне в бъдеще?
- 6. Как е структурирана/разпределена фирмата?
- 7. Какъв е обичайният път на кариера за някой в тази роля?
- 8. Какви възможности за кариерно развитие предлагате на служителите?
- 9. Защо последният човек напусна тази позиция?
- 10. Каква ще бъде следващата стъпка в процеса на интервю?
Menu
